風云跌宕又一年
----2022年元旦獻辭
集團公司黨委書記 董事長李玉田
集團公司高層
風云跌宕又一年
----2022年元旦獻辭
黨委書記、董事長 李玉田
全體員工、全體股東和家屬同志們：
歲月不居，時光如流。風云跌宕的2021年倏忽而過，我們共同慶祝了黨的百歲生日，濟鋼人也以“改制20年，納稅100億”向黨和國家獻上了屬于濟鋼人的禮贊。一年來，我們在風高浪急的市場中砥礪前行，迎來了充滿期待和挑戰的2022年，值此辭舊迎新之際，我代表公司黨委、董事會、監事會、經理層，向大家致以新年的問候和祝福！向一年來，在各自崗位上為公司生存發展、轉型升級努力付出的廣大員工、工程技術人員、各位專家、各級管理人員致以衷心的感謝和崇高的敬意！
2021年，面對百年未有之大變局的宏觀環境，面對鋼材和原燃料市場前漲后跌、漲跌互現、“冰火兩重天”的考驗，濟鋼人直面困難，積極應對，以“精益管理、結構調整、工藝完善、綠色低碳”為中心，優化各項工作，加快轉型發展。盡管原燃料價格大漲、環保嚴控、限電減產等不利因素嚴重侵蝕了公司盈利空間，但生產經營仍保持平穩有序態勢，年度經營目標順利完成，實現了“十四五”的良好開局。
一、生產經營基本穩定
全年在產能產量“雙控”政策下，預計完成生鐵380萬噸、粗鋼390萬噸、鋼材389萬噸，同比略有增減，基本完成減產任務。
二、企業效益持續向好
預計全年實現銷售收入280.2億元，同比增長14.4%；實現利潤18億元，同比基本持平，兩稅上繳9.1億元，同比增長26.1%，繼續保持全市領先位次。
三、技改工程進展順利
全年預計完成技改投資19億元，同比增長20%。其中1300m3高爐、6#大方坯連鑄機、鋼渣熱燜、濟鋼北院貨場、鋼坯修磨線、大棒新建加熱爐、小棒線布朗鋸、冷剪等13個項目已經竣工投產。2#燒結機超低排放改造、一軋鋼棒卷線、精品高線、二軋鋼高線、小棒加熱爐改造等十余個項目正處于緊張的建設中。擱置多年的公司產能置換、裝備大型化方案終獲通過，前期批準手續正在艱難推進，新3#高爐正在籌建中。
四、高端市場持續突破
全年優特鋼產量290.7萬噸，占比74.1%，其中，中高端產量250萬噸，占比81%；新開發69 個新牌號品種，當前，公司裝備工藝日臻完善，產品質量日臻穩定，品牌效應日臻凸顯，得到了下游裝備制造行業的普遍認可和好評。全年新增了33家中高端用戶的二方認證，已和國內外一大批重點客戶建立了戰略合作伙伴關系，如以德國戴姆勒DAIMLER、中國一汽、二汽、重汽、長安、三環鍛造、三環車橋等為代表的汽車鋼用戶；以國際某知名公司、中國人本、哈、瓦、洛為代表的軸承鋼用戶；以美國卡特彼勒CATERPILLAR、中國三一重工、徐工、柳工、山推等為代表的工程機械鋼用戶；以東風德納、大同齒輪、漢德株齒、重汽變速箱等為代表的齒輪鋼用戶；以資陽中車、眉山車輛、中鐵宏吉、鄭州、安陽鐵路器材為代表的鐵路鋼用戶；以長征重工、重慶齒輪、安陽龍騰等為代表的風電鋼用戶；以一汽富奧、東風、舟山市7412、上汽標準件、寧波金鼎等為代表緊固件鋼用戶；以德國舍弗勒SCHAEFFLER、美國卡特彼勒CATERPILLAR、恒立液壓、無錫新合益、云南西儀等為代表的易切削非調質鋼用戶；以福興科技、鞏義恒星、咸陽寶石、南通巨力為代表的簾線、硬線鋼用戶等等。在河南境內，濟鋼是鄭煤機、中國一拖、洛軸、洛陽軸研所、南陽英威、紅陽精工、鄭州713所、華威齒輪、許昌遠東、南陽方城軸承、焦作中軸、洛陽華冠等機械企業的主要供應商，工業鋼占河南市場需求量的70%左右。
2021年，我公司被國家科技部火炬中心批準為高新技術企業，列入河南省2021年第一批備案的高新技術企業名單，標志著濟源鋼鐵的主導產品邁入了國家高新技術產品行列。
五、鋼材就地深加工形勢良好
2021年，濟源境內鋼材深加工產業快速發展，年深加工能力已達到50萬噸以上。通過合資合作，加大招商力度，投產的企業已達十四家。已形成線材的酸洗磷化、球化退火、精度拉絲、冷拉銀亮，棒材球化退火、調質處理、剝皮磨光、矯直探傷等較為完整的深加工服務體系，為公司產品拓展高端市場提供了有力的支持。市區新建企業已向市場提供PC鋼棒、鋼絲繩、鋼絞線、膠管鋼絲、油淬火彈簧鋼絲、高強緊固件、特種緊固件、活塞桿、風電螺栓、各種彈簧、家電軸、軸承鋼管、焊絲等產品。在濟源周邊的洛陽、焦作、南陽、孟州、方城、孟津等地，一批依托濟鋼產品深加工的行業也在快速興起。
六、管理創新繼續推進
一是阿米巴經營由機物料向其他成本項目擴展，思路逐漸清晰，基層員工積極響應，成效初步顯現。全年通過行業對標，管出效益明顯；二是導入了TPM全員生產維修管理，有效提高了現場5S管理和設備點檢、維護意識；三是通過全面預算制度，使經營管理更加精細化；四是理順班組建制，撤銷工段長、大班長層級，壓減班組數量，規范班組建設，提升班組活力，使生產組織管理更加扁平化；五是加大科技創新的管理與激勵，設置了員工創新獎、新產品開發獎、技術營銷獎、科技成果獎及管理成果獎，全年獎勵金額超過250萬元；六是通過公司領導+專家團隊等方式繼續加大技術營銷和用戶服務工作力度，用戶滿意度和品牌的輻射效應持續提高。
七、綠色和智能制造成效顯著
在環保治理方面，完成超低排放改造，實現了全流程、全工序超低排放目標，成為全省鋼鐵行業僅次于安鋼的綠色發展標桿企業。公司信息化、數字化轉型工作不斷深入。利用超融合、云平臺技術，將公司MES、ERP、質檢、能管、電商、人力資源等各系統充分互聯互通，實現了公司的產、供、銷、存、財等價值共享；利用大數據技術，建立了公司財務、供銷、質量大數據分析平臺；利用物聯網和5G技術，將廢鋼智能判級、煉鐵無人行車、煉鋼轉爐測溫機器人、軋鋼自動貼牌機器人等智能裝備在生產線落地應用。
八、非鋼系統穩步發展
預計非鋼板塊實現銷售收入72.2億元，同比增加33.4%，實現利潤4億元，同比增加17%。其中，垣曲國泰、房地產、國泰微粉、精品鋼材、國泰實業、建筑安裝、國泰采礦、汽運公司等單位實現利潤超千萬元。非鋼系統搬離母體，獨自開拓市場能力加強，安裝公司與上?？悼λ家苯鸸竞腺Y成立的河南國泰智能裝備有限公司，成功入駐虎嶺高新園區；國泰科技公司喬遷新址；建安公司收購常春滕建材公司；國泰型材公司的機加工板塊、鑄造板塊正在搬遷中；礦業公司和微粉公司新的技改擴建項目正在加緊實施；職工醫院擴建工程已進入籌備中；國泰再生資源公司在玉川集聚區成立，廢鋼加工配送項目即將落地。
九、員工福祉繼續提升
在生產經營面臨多重困難的情況下，通過普調工資、增發阿米巴經營獎勵兩種方式，繼續提高員工收入。其中，普調工資增發3298萬元，發放阿米巴經營獎金912萬元，兩項合計增發4210萬元，人均增發6248元。股東分紅回報仍保持歷史水平；同時，繼續加大后勤生活設施投入，繼濟鋼體育館之后，2021年10月投資近4000萬元的員工大食堂建成投用，改善了員工就餐條件；投資900萬元持續對員工公寓升級改造，投資1300萬元新建8#員工公寓。兩年來，累計1.2億元的后勤投入，極大地改善了公司形象，增強了員工的歸屬感、自豪感、幸福感。
十、公益捐助持續發力
全年公益捐贈700余萬元，其中出資200萬元，馳援河南抗洪救災；出資100萬元支援濟源美麗鄉村建設；向中國科技館發展基金會捐贈400萬元，用于洛陽市第一高級中學數理科技館的建設。
同志們：2021年的成績來之不易，但教訓和困難更值得總結，下半年原燃料和鋼材斷崖式下跌期間，消化高價原料庫存及半成品、產成品庫存，侵蝕了公司大量效益，暴露了公司中高層對市場的研判能力和糾偏能力欠缺；產能置換項目阻力重重；企業外部營商環境惡化，地方料白云石斷供；致使2021年企業經營困難驟增，效益不及預期。
同志們，教訓多了，積累起來就是經驗。當前，一場前所未有的時代變革已經開啟，中美關系惡化持續升級，對全球經濟沖擊后果難以想像；圍繞著“雙碳”、“雙控”等約束政策疊加，對國內經濟形勢影響難以預測；需求收縮、供給沖擊、預期轉弱的“三重壓力”難以回避。當前，我們只能做好鋼鐵市場下行的思想準備，直面現實，主動作為，做好自己，加快高質量發展。今后，有利的形勢是剛剛閉幕的中央經濟工作會議確定了2022年“穩字當頭，穩中求進”的經濟總基調，黨的二十大即將勝利召開，我們相信，有黨中央的堅強領導，中國經濟必將克服困難，乘風破浪，持續健康發展。
2022年，我們的生產經營目標是:銷售收入280億元，利潤10億元，上繳稅金8億元;主要產品產量:生鐵、粗鋼、鋼材保持上年水平，優特鋼比75%。
同志們，征途漫漫，惟有奮斗。困難重重，惟有創新。讓我們在新的一年里，從黨的十九屆六中全會及中央經濟工作會議精神中汲取精神力量，堅定不移跟黨走，心無旁騖謀發展，集中精力辦好自己的事，走好新時代趕考路，答好新時期新答卷，書寫新階段新篇章，堅持在新形勢下高質量發展、為實現“國內一流、全球有影響力的優特鋼精品基地”的愿景而砥礪前行！
最后，再一次祝愿公司和全體員工、全體股東新年進步，工作順利！祝全體員工和家屬同志們家庭美滿，萬事如意！
謝謝大家！